É um processo derivado do coaching profissional, voltado para várias áreas, que vão desde a colocação no mercado de trabalho até a preparação para a aposentadoria.  O coaching de Carreira envolve os seguintes programas:

a)              Iniciando uma carreira – é um programa de coaching voltado para os jovens que estão em fase de transição da universidade para o mercado de trabalho e a construção de sua imagem profissional, para sua evolução profissional;

b)             Desenvolvendo a carreira atual – é um programa voltado para alavancar seu desenvolvimento profissional, possibilitando-o a ter êxito em avaliações de desempenho e em chances de promoção;

c)              Mudando de carreira – é o programa voltado para a troca de profissão, aumentando seu nível de autoconfiança na decisão e com ações práticas para a mudança;

d)             Recolocação Profissional – é o programa que auxilia na reentrada ao mercado de trabalho, possibilitando lidar com as dificuldades do desemprego e a identificação de uma nova ocupação no menor tempo possível;

e)              Superando o descarrilamento – é um programa voltado para a retomada da evolução profissional, evitando o descarrilamento e gerando mudanças positivas;

f)              Realização e plenitude na aposentadoria – um programa que auxilia ao cliente aposentado a encontrar propósito, realização e bem estar nessa fase de sua vida;

g)              Trabalhando com diferentes gerações – um programa que possibilita a convivência positiva entre diferentes gerações  em um time, potencializando o sucesso;

h)             Mulheres e carreira – um programa voltado para ajudar a coachee a superar desafios pessoais e profissionais, auxiliando-a na ascenção profissional e sucesso nos diferentes aspectos da sua vida.